🏥 Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina de Marília (HCFAMEMA) abre 72 vagas para Técnico em Enfermagem – Salário pode passar de R$ 2.500!
O HCFAMEMA (SP) publicou edital de processo seletivo com 72 vagas para Técnico em Enfermagem, contratação pelo regime CLT e jornada de 30 horas semanais.
Se você tem formação técnica e registro ativo no COREN, essa pode ser uma grande oportunidade para atuar em uma instituição pública de referência no interior paulista.
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📌 Sobre o HCFAMEMA
O Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina de Marília é vinculado à Faculdade de Medicina de Marília, sendo reconhecido pela atuação na assistência hospitalar e na formação de profissionais da saúde.
A instituição é referência regional e atende milhares de pacientes pelo SUS, além de contribuir para a formação de médicos, enfermeiros e outros profissionais da saúde.
📋 Detalhes das vagas
Cargo: Técnico em Enfermagem
Total de vagas: 72
68 para ampla concorrência
4 vagas destinadas a Pessoas com Deficiência (PcD)
Jornada: 30 horas semanais
Regime: CLT
Contrato: 1 ano, podendo ser prorrogado por mais 1 ano
💡 Diferencial importante: A seleção será feita apenas por análise curricular, sem prova objetiva.
💰 Salário e benefícios
O salário base é de:
R$ 1.804,00
Além disso, há:
Prêmio de Incentivo (PIN) de até R$ 747,60
👉 Com o incentivo, a remuneração pode ultrapassar R$ 2.500,00 mensais.
Esse valor pode variar conforme critérios internos da instituição e regras vigentes.
🎓 Requisitos para participar
Para se candidatar, é necessário:
✔️ Curso Técnico em Enfermagem completo
✔️ Registro ativo no Conselho Regional de Enfermagem (COREN)
Experiências anteriores, especializações e cursos complementares podem aumentar sua pontuação na análise curricular.
🗓️ Período de inscrições
As inscrições devem ser feitas exclusivamente pela internet:
Início: 10 de fevereiro de 2026, às 13h
Término: 1º de março de 2026, às 23h59
Site oficial: www.hcfamema.sp.gov.br
⚠️ Atenção: Leia atentamente o edital antes de finalizar sua inscrição.
📝 Como será a seleção?
O processo seletivo contará com:
📄 Análise curricular
Não haverá prova objetiva nem prova prática.
Por isso, é fundamental:
Preencher corretamente todos os dados
Informar experiências comprováveis
Anexar documentos conforme solicitado
Erros no preenchimento podem comprometer sua classificação.
📎 Informações importantes
Contratação regida pela Consolidação das Leis do Trabalho (CLT)
Prazo inicial de 1 ano
Possibilidade de prorrogação por igual período
Cadastro reserva poderá ser formado
Para conhecer os critérios de pontuação detalhados, consulte o edital oficial.
🔎 Por que essa oportunidade é estratégica?
Se você é Técnico em Enfermagem e deseja:
Trabalhar em hospital público de referência
Atuar com carga horária reduzida (30h semanais)
Ter estabilidade contratual temporária
Fortalecer seu currículo na área hospitalar
Esse processo seletivo pode ser um excelente passo na sua carreira.
📌 Dicas para aumentar suas chances na análise curricular
Atualize seu currículo com cursos recentes
Destaque experiências hospitalares
Organize certificados digitalizados
Revise atentamente os dados antes de enviar
❓ FAQ – Perguntas Frequentes
1️⃣ Preciso ter experiência prévia?
O edital exige formação técnica e registro ativo no COREN. Contudo, experiências e cursos adicionais podem somar pontos na análise curricular.
2️⃣ O contrato é permanente?
Não. O contrato é por prazo determinado de 1 ano, podendo ser prorrogado por mais 1 ano.
3️⃣ Como funciona o PIN?
O Prêmio de Incentivo pode chegar a R$ 747,60, somando-se ao salário base, conforme critérios internos.
4️⃣ Haverá prova presencial?
Não. A seleção será exclusivamente por análise curricular.
5️⃣ Onde acessar o edital?
O edital completo está disponível no site oficial do HCFAMEMA.
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